Jure.nl Rechtspraak, Jurisprudentie, Rechterlijke uitspraken online
( 151 )
Sorteer op datum publicatie datum uitspraak rechtsgebied instantie

> Stel een Juridische vraag



U heeft gezocht op voorwaardelijke ontbinding arbeidsovereenkomst binnen alle jurisprudentie
Blijf op de hoogte van nieuwe resultaten voor uw zoekopdracht via
LJN CA3044, Rechtbank Amsterdam, 1423777 KK EXPL 13-581
Datum uitspraak: 10-06-2013
Datum publicatie: 13-06-2013
Rechtsgebied: Civiel overig
Soort procedure: Kort geding
Inhoudsindicatie: Bij KG: Loonvordering in KG toegewezen. Beschuldigingen van werkgever over corruptie in kort geding onvoldoende gebleken. Geen onbjectief onderzoek. Gevorderde rectificatie afgewezen: te vage ...
LJN CA3040, Rechtbank Amsterdam, EA 13 - 429 en EA 13 - 430
Datum uitspraak: 10-06-2013
Datum publicatie: 13-06-2013
Rechtsgebied: Civiel overig
Soort procedure: Eerste aanleg - enkelvoudig
Inhoudsindicatie: Afwijzing van verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst van de werkgever na beschuldiging van corruptie. Geen objectief onderzoek. Het gepresenteerde bewijs onvoldoende voor dringende ...
LJN CA0326, Rechtbank Zeeland-West-Brabant, 760345 az 13-29
Datum uitspraak: 22-03-2013
Datum publicatie: 16-05-2013
Rechtsgebied: Civiel overig
Soort procedure: Eerste aanleg - enkelvoudig
Inhoudsindicatie: Vechtpartij op het werk met toegebracht letsel leidt tot ontslag op staande voet van de werknemer die de vechtpartij is begonnen. Werkgever verzoekt voor de zekerheid voorwaardelijke ontbinding van ...
LJN BZ8646, Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden, 200.109.540/01
Datum uitspraak: 23-04-2013
Datum publicatie: 25-04-2013
Rechtsgebied: Handelszaak
Soort procedure: Hoger beroep
Inhoudsindicatie: Overgang onderneming. Inventaris, naam, goodwill en huurrecht van horecabedrijf overgedragen. I.c. sprake van overgang onderneming. Werknemer is in dienst van nieuwe eigenaar. Vordering tot ...
LJN BZ3532, Rechtbank Zeeland-West-Brabant, 754524 az 12-408
Datum uitspraak: 28-02-2013
Datum publicatie: 07-03-2013
Rechtsgebied: Civiel overig
Soort procedure: Eerste aanleg - enkelvoudig
Inhoudsindicatie: Nadat de werkgever op grond van bedrijfseconomische redenen een ontslagvergunning voor de werknemer heeft verkregen en daarvan gebruik heeft gemaakt, vecht de werknemer het ontslag in een ...
LJN BZ1359, Rechtbank Oost-Nederland, 427892 EJ VERZ 13-460
Datum uitspraak: 18-02-2013
Datum publicatie: 18-02-2013
Rechtsgebied: Civiel overig
Soort procedure: Eerste aanleg - enkelvoudig
Inhoudsindicatie: Voorwaardelijke ontbinding, vertrouwensbreuk, informatieplicht tijdens sollicitatie, geen vergoeding. Werknemer, arts, heeft bij sollicitatie naar functie verpleeghuisarts (i.o.) geen melding gemaakt ...
LJN BZ1360, Rechtbank Oost-Nederland, 428923 CV EXPL 724/13
Datum uitspraak: 18-02-2013
Datum publicatie: 18-02-2013
Rechtsgebied: Civiel overig
Soort procedure: Kort geding
Inhoudsindicatie: Subjectieve cumulatie; kantonrechter acht zich ondanks leemte ter zake in de wet, bij uitzondering bevoegd van vordering van werknemer tegen bestuurder (in persoon) van zijn werkgever wegens ...
LJN BZ1362, Rechtbank Oost-Nederland, 428913 CV EXPL 723/13
Datum uitspraak: 18-02-2013
Datum publicatie: 18-02-2013
Rechtsgebied: Civiel overig
Soort procedure: Kort geding
Inhoudsindicatie: Opheffing dwangsom, nu arbeidsovereenkomst middels voorwaardelijke ontbinding eindigt, toets art 611d Rv.
ECLI:NL:RBAMS:2012:BZ1016
LJN BZ1016, Rechtbank Amsterdam, 501334 / HA ZA 11-2575
Datum uitspraak: 07-11-2012
Datum publicatie: 07-02-2013
Rechtsgebied: Handelszaak
Soort procedure: Eerste aanleg - meervoudig
Inhoudsindicatie: Ontslag bestuurder stichting, besluit rechtsgeldig genomen en op voldoende zorgvuldige wijze tot stand gekomen. Schending van vertrouwen raad van toezicht. Wanbeleid in de zin van artikel 2:9 BW. ...
ECLI:NL:RBAMS:2013:BY9296
LJN BY9296, Rechtbank Amsterdam, EA12-1983
Datum uitspraak: 08-01-2013
Datum publicatie: 23-01-2013
Rechtsgebied: Civiel overig
Soort procedure: Eerste aanleg - enkelvoudig
Inhoudsindicatie: na ontslag op staande voet verzoekt werkgever voorwaardelijke ontbinding zonder vergoeding en de werknemer bij wege van tegenverzoek onvoorwaardelijke ontbinding met vergoeding van€ 73.327,67 ...