E-mail deze uitspraak

Uitspraak waar naar gelinkt wordt vanuit de e-mail die gestuurd zal worden:

ECLI:NL:RBALK:2012:BY2810
LJN BY2810, Rechtbank Alkmaar, 11/1415

Inhoudsindicatie:

Disciplinaire straf van voorwaardelijk ontslag. De uitlatingen van de ambtenaar jegens zijn leidinggevende tijdens de eerste twee telefoongesprekken zijn onvoldoende om daaraan de kwalificatie van plichtsverzuim te verbinden. Daarbij is de context van belang. De uitlating tijdens het derde nachtelijke telefoontje (bedreiging) is als ernstig plichtsverzuim aan te merken. Dat de ambtenaar dit telefoontje heeft gepleegd wordt door hem ontkend. Aanvankelijk is door de ambtenaar terzake een leugenachtige verklaring afgelegd. De feitelijke juistheid van de later afgelegde verklaring is niet onderbouwd. Ook is er geen begin van bewijs aangedragen teneinde de schijn die de ambtenaar op basis van (objectieve) gegevens tegen zich had, te ontkrachten. Dit ligt binnen de risicosfeer van de ambtenaar. Opgelegde straf van voorwaardelijk ontslag is niet onevenredig te achten.

De mededeling dat het doel van de re-integratie geen terugkeer zal zijn in de eigen functie, is een besluit in de zin van de Awb. De beƫindiging van de mediation door verweerder is gebaseerd op een onjuiste lezing van de brief van de gemachtigde van eiser. De mogelijkheid om via mediation tot een oplossing te komen van de bestaande impasse in de relatie tussen partijen, is prematuur afgebroken.

Van


Aan


Opmerkingen (optioneel)


E-mail

Terug

Snel uitspraken zoeken en filteren

> per rechtsgebied > op datum > op instantie